最近几天,关于旭辉上海总公司内部的人事动荡事宜在地产圈内传得沸沸扬扬,消息称,旭辉上海区域事业部总经理傅明磊被华夏幸福高薪“挖”走。随后,这一消息得到旭辉官方证实。
但这场“离职风波”并没有就此停息,傅明磊离职消息得到确认后,与其“一脉相承”的数位“万科系”总监、经理级别管理人员,无一例外全部传出离职的消息。尽管旭辉方面否认了这一消息,但有业内人士分析称,傅明磊离职的根本来自于旭辉内部“绿地系”和“万科系”之间的“流血冲突”,他的离开绝对有可能引发“万科系”集体“出走”的现象,而上海作为旭辉的总部,若是真的发生大规模人事“换血”,有可能导致旭辉在内部运营方面产生较大波动。
不过,根据其最新发布的2016年一季度销售报表显示,1-3月,旭辉累计合同销售(连合营项目销售)额约110.6亿,创下旭辉第一季度历史销售最高记录。可见,不论内部如何腥风血雨,仍然无法阻止旭辉“弯道超车”的目标。
一场关于 “绿地系”和“万科系”的“战争”
其实,一场“离职门”真正让大家看到的是关于“绿地系”与“万科系”的战争,结果非常明显,“绿地系”占据了绝对的优势。
据悉,傅明磊的任职经历如下:1998年加入万科,曾任万科南京、杭州公司总经理。2008年12月,回深圳总部培训。2009年,任上海公司助理总经理,之后升为副总经理。2012年,傅明磊从万科离职,由此引发万科“人事地震”。
不难想象,长达14年的万科任职经历,让傅明磊身上烙有深深的“万科”印记。因此,他来到当时被称作“刚需之王”的旭辉再合适不过。
只是,旭辉的崛起实在太快,从2011年的50亿销售额到2015年的300亿销售额,五年六倍的高速成长让旭辉有了更大的野心,且迫切想要甩掉“小万科”的标签。
2022-02-17 10:28
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